Planspiele

Business Simulationen für Ihr Unternehmen, Ihre Führungskräfte und Ihre Mitarbeiter

In meinen Weiterbildungen nutze ich zudem die positiven Effekte von Business Simulationen. Hierbei greife ich auf meine Kooperation mit der Firma SIMDUSTRY® zurück. SIMDUSTRY® entwickelt Planspiele und Business Simulationen sowohl für die Personalentwicklung als auch Verbesserung des betriebswirtschaftlichen Wissens der Mitarbeiter. Während eines Planspiels bekommen meine Teilnehmer ein physisches Brettspiel – mit Spielfiguren (wie z. B. von Monopoly bekannt) an die Hand und haben je nach Schwerpunkt unterschiedliche Aufgaben, Ziele oder Anweisungen zu bearbeiten. Innerhalb des Seminartages gibt es mehrere Simulationsrunden, die immer mit Debriefs und theoretischen Inputs angereichert und verzahnt sind.

Folgende Themenschwerpunkte können behandelt werden:

  • Mitarbeiterführung und Entwicklung,
  • Verkaufstraining,
  • Business Acumen,
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Das Motivierende dabei ist, dass ein neues, sehr interaktives und erfahrungsbasiertes Medium genutzt wird, um theoretisch Inhalte zu transportieren. Zudem tritt ein weiterer Effekt auf: Menschen in Spielsituationen zeigen ihr natürliches, eigenes Verhalten und entwickeln durch die Teilnahme an einem simulationsbasierten Training eine gemeinsame Sprache. An den Erfahrungen können Sie ansetzen, um Führungskräfteentwicklungs- und Teambildungsmaßnahmen erfolgreich in die Umsetzung zu bringen.

Auf Basis dessen habe ich mein persönliches Planspiel »Erfahre dich« entwickelt. Das ist eine Mischung aus Business Simulation, Teambildungsmaßnahme und Teamevent. Sie als Teilnehmer besuchen mich mit Ihrem Team in meiner Region und haben die Aufgabe, eine eigene Mountainbike-Tour zu organisieren. Bereitgestellt werden ein Seminarhaus und die Mountainbikes, denn am Ende wird in einer Pitch-Runde entschieden, welche Tour physisch umgesetzt wird. Sie planen also nicht nur, Sie führen auch durch. Auch hier gibt es immer wieder theoretischen Input.

  • Sie setzen gemeinsam kreative Lösungen um.
  • Sie arbeiten im Team.
  • Sie nehmen verschiedene, vielleicht auch fremde Rollen an.
  • Sie erleben sich selbst und Teammitglieder in neuer Weise.
  • Sie erlangen Erkenntnisse für Ihren unternehmerischen Erfolg als Führungskraft und Team.

Das ist Spaß, Aktivität und Bewegung in Kombination mit theoretischem Input. Sie und Ihr Team erarbeiten die kreativen Lösungen gemeinsam und lernen sich selbst besser kennen, Ressourcen einzusetzen sowie gemeinsam gefordert und aktiviert zu werden.